Par guevaranita
11 Juin 2015
Publié par Michel El Diablo
Le plan Hirsch c'est :
- des RTT en moins (15 RTT hors journée de solidarité)
- des heures travaillées en + ( pause repas décomptée)
Pour info :
A- 15 RTT hors journée de solidarité : il nous reste 14 RTT.
On passe de 18 RTT à 14 RTT : perte de 4 RTT
On perd également les 2 FP (forfait protocole)
---> perte de 6 jours (à 7h36 soit 45h36)
B- pause repas décomptée du temps de travail sauf dans les services de soin ou (...) exigeant une disponibilité continue des agents : 36 minutes/jour de travail en + ; soit 3h/semaine
---> 12h supplémentaires /mois de travail effectif.
Si l'on se base sur le Smic (1457 euros), cela revient à :
- 6 jours de congés en moins : 45h36 soit 436 euros.
- 36 mn/jr de travail en + soit 116 euros/mois travaillé; ce qui nous donne une moyenne de 1235 euros (hors congés)
----->TOTAL : 1671 euros de perdu par an pour un salaire de base de 1457 euros ! soit + d'un mois de salaire !!!
Et si nous multiplions cela par les 75 000 personnels de l'AP-HP :
125 320 000 euros récupérés par Martin Hirsch à nos dépens....
Dès septembre 2015 !
Pas de nouvelles embauches...juste la titularisation des CDD
Les cadres au forfait conservent 19 RTT ( 5 RTT de + que nous)
Aux médecins, on n'enlève rien...
Prêt à perdre + d'un mois de salaire/an ?
Vous acceptez ou vous luttez ?
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