"NOTRE BUT C'EST DE SAUVEGARDER L'EMPLOI"

Le 11 juillet, la chambre sociale de la cour d'appel de Reims a condamné le groupe allemand à payer les salaires dus et à venir, sous astreinte de 400 euros par jour et par salarié, ainsi qu'à redonner du travail sous astreinte de 1 000 euros par jour de retard. Mais Lohmann et Rauscher n'a toujours pas exécuté le jugement et cherche, selon les salariés, à gagner du temps avant l'audience du 10 septembre au tribunal de commerce de Troyes, où l'entreprise espère obtenir la liquidation judiciaire de Sodimédical.

En cas de liquidation, les AGS régime de garantie des salaires seraient alors versées, mais "notre but c'est de sauvegarder l'emploi, pas d'être licenciés, mais visiblement en France personne n'est en mesure de s'occuper de l'emploi", a déploré M^me Berlin, faisant part des difficultés financières des employés de Sodimédical. La situation pèse sur la santé des salariés, renchérit Béatrice Ramelot, secrétaire du CE, décrivant de nombreuses dépressions et des risques de suicides.

Un médiateur avait été nommé fin juin par le ministre du travail, Michel Sapin, dans le conflit qui oppose depuis des mois Lohman et Rauscher Allemagne et les "Sodi" qui se battent devant diverses juridictions pour empêcher un plan social, invoquant notamment l'absence de motif économique.

Source lemonde.fr