♦ Alors que le journal patronal Les Echos se félicite dans l’édition de ce jour de l’entrée en vigueur du pacte de responsabilité qui organise l’allègement des coûts pour les entreprises, une série de hausse de prix, largement supérieure à l’inflation (0,3%) va toucher l’ensemble dela population ; train, timbres , Banques et assurances, redevance audiovisuelle …
♦ Après la grève des hôtesses et stewards d’EasyJet qui revendiquent des horaires mensuels, c’était au tour dimanche des agents de sûreté d’Alyzia de l’aéroport d’Orly à l’appel du syndicat CGT, de protester contre leurs conditions de travail et les « horaires panachés ».. « On a un rythme de travail inhumain, ça perturbe nos rythmes. On peut faire trois ou quatre jours de 14 heures à minuit et enchaîner avec des horaires du matin. »
♦ L’association SOS Médecins rejoint à compter de ce lundi la grève. Elle s’élève notamment contre la décision de « directeurs d’ARS qui ont décidé qu’il n’y avait plus besoin de médecin libéral entre minuit et 8 heures, et que les gens devaient se rendre aux urgences ». Elle demande « Qu’on nous laisse travailler H 24 comme on le fait depuis 48 ans maintenant, y compris la nuit profonde : il y a des enfants à voir, des personnes âgées qui ont besoin de nous à leur chevet »
♦ Chômage : l’accord récemment entré en vigueur qui met en place des droits rechargeables, a des effets pervers. Il permet de prolonger la durée d’indemnisation pour ceux qui ont effectué une faible durée de travail, ou en cas de nouveau salaire inférieur à l’ancien; mais « quelqu’un qui a été mal payé pendant un temps partiel va le traîner comme un boulet en cas de chômage pendant des années », dénonce le comité de chômeurs CGT du Morbihan, cité par les Echos.
♦ Départementales : l’AFP et Le Parisien soulignent les difficultés du PS, contraint dans certains cantons de faire appel à des volontaires et des non-adhérents, pour boucler ses listes de candidats aux élections départementales des 22 et 29 mars prochain. En cause : les sombres pronostics sur l’issue du scrutin, mais aussi l’incertitude sur les compétences et l’avenir des départements, modifiés par le projet de loi NOTRe en cours de discussion au Parlement.
♦ Italie : un ancien ministre et procureur italien, interviewé par le Journal du dimanche, stigmatise « l’hypocrisie avec laquelle les Etats membres de l’Union européenne ont créé leur propre état de droit, et sont allés tranquillement le violer dans les pays voisins ». Il dénonce « les juges sans moyens face à la corruption » alors que Rome est plongée en plein scandale de « Mafia capitale » impliquant entreprises publiques, politiques, et criminels fascistes.

Comme l’indique le Monde du 27 décembre, « les principales évolutions résultent de la mise en œuvre du pacte de responsabilité et de solidarité » tandis que Les Echos du 29 décembre titre : « Le pacte de responsabilité va enfin entrer en vigueur ». Pour les entreprises, celui-ci prévoit 16,5 milliards d’euros d’allègement. L’employeur d’un salarié au SMIC ne paiera plus aucune cotisation de sécurité sociale. Les entreprises devront mettre en place le compte pénibilité et le compte personnel de formation.

L’année 2015 verra la mise en œuvre de la modulation des allocations familiales : à partir du 1er juillet 2015, elles seront divisées par deux au-delà de 6 000 euros de revenus par mois pour un foyer avec deux enfants et par quatre au-delà de 8 000 euros par mois. « La prestation partagée d’éducation de l’enfant » sera mise en place : de six mois à un an maximum à l’arrivée du premier enfant, si les deux parents le prennent.

Le taux de cotisations familiales est quant à lui abaissé de 5,25 % à 3,45 % pour les employeurs pour les salariés dont la rémunération n’excède pas 1,6 SMIC.

Pour compléter le crédit impôt compétitivité (CICE), la contribution sociale de solidarité des sociétés (C3S), un impôt sur le chiffre d’affaires sera réduite de 1 milliard d’euros dès 2015 , puis à nouveau en 2016 et 2017 avec une réduction de l’impôt sur les sociétés.

La CSG retraité est modifiée; environ 460 000 retraités verront leur part de CSG augmenter. Le taux réduit (3,8 %), n’est conservé qu’en dessous de 13 900 euros pour une part ou de 21 322 pour deux, sinon s’appliquera un taux de 6,6%.